Home / Tag: Werkende vrouwen

Tag: Werkende vrouwen

Houd moeders aan boord met flexibiliteit

Flexibel werken voorkomt stress bij werkende moeder Willen werkgevers serieus dat vrouwen weer aan het werk gaan nadat ze kinderen hebben gekregen, dan is flexibiliteit essentieel. Uit onderzoek van de Hankamer School of Business blijkt dat werkende moeders graag voor u willen werken als u flexibiliteit en baanzekerheid biedt, plus …

Lees meer »

Uitdagende parttime baan ligt niet voor het oprapen

Parttime problematiek stelt veel vrouwen voor dilemma Of de keuze nu werd gemaakt omdat er sprake was van gezinsuitbreiding of om een betere balans te krijgen tussen werk en privé, feit is dat maar liefst driekwart van de werkende vrouwen in Nederland parttimer is. Lang niet altijd zijn deze vrouwen …

Lees meer »

Eindelijk een econoom die vrouwen begrijpt!

Mariek Stellinga -econome en journalist bij Elsevier- schrijft al jaren over het onderwerp. Vrouwen en werk, vrouwen in de top, of liever het gebrek aan vrouwen aan de top. Wat haar irriteert is dat de Nederlandse vrouw te vaak wordt afgeschilderd als een zwak persoon die ‘slachtoffer’ is van de …

Lees meer »

Women on Wings creëert banen voor vrouwen in India!

Ellen Tacoma en Maria van der Heijden, allebei ruim 20 jaar ervaring in het bedrijfsleven, richtten bijna twee jaar geleden Women on Wings op www.womenonwings.nl, een organisatie die vrouwelijke ondernemers in India helpt te groeien door het delen van kennis en ervaring. Deze vrouwlijke ondernemers verkopen bijvoorbeeld prachtig geborduurde kussens …

Lees meer »

De ideale werknemer is een moeder

Wil jij zelfbewust, zonder enige twijfel aan jezelf die nieuwe baan binnen halen? Lees dan in dit boek wat het moederschap jou gebracht heeft! Het moederschap leert vrouwen efficiënt met tijd omgaan, prioriteiten stellen, improviseren, flexibel zijn en effectief communiceren. Talenten die goed van pas komen op de werkvloer: moeders …

Lees meer »

Kredietcrisis gunstige invloed op acceptatie parttime werken

Meer werkgevers zien het inzetten van parttime functionarissen als één van de oplossingen voor kostenbesparingen ten gevolge van de kredietcrisis. Meer acceptatie parttime werken Er is momenteel meer ruimte is bij werkgevers om ook op hogere functies parttimers in te zetten, zo meldt Parttimecarriére.nl, werving- en selectiebureau voor hoger opgeleide …

Lees meer »

Vivienne Westerhoud finalist Joke Smit prijs

Zes initiatieven maken dit jaar kans op de Joke Smit-prijs voor vrouwenemancipatie. Minister Plasterk reikt de tweejaarlijkse prijs op zondag 8 maart uit aan een van de volgende kanshebbers: Vivienne Westerhoud, initiatiefneemster van websites www.mamas.nl, www.9tot3.nl, www.haareigenzaak.nl Annemiek de Jong van Stichting Steunpunt Studerende Moeders Florangel Maritza Russel van Stichting …

Lees meer »

Vrouw moet werkwensen zelf realiseren

Vijf uur meer werken levert een half miljoen fulltime banen op Financiële zelfstandigheid promoten, een APK voor balansbehoud, zelfroosteren, ‘do the job-contracten’ deeltijders met elkaar in contact brengen en rolmodellen tonen binnen en buiten organisaties: enkele actiepunten uit de werkconferentie van de Taskforce DeeltijdPlus om vrouwen meer aan het werk te …

Lees meer »

Vrouwen willen meer werken

Vrouwen, met name degenen met kleine deeltijdbanen, geven aan dat ze vijf uur per week meer willen werken. Dat blijkt uit het onderzoek ‘Verdeelde tijd’ van het SCP. De Taskforce DeeltijdPlus heeft berekend dat met deze extra uren ruim een half miljoen voltijdbanen kan worden ingevuld. Vrouwen geven weliswaar aan …

Lees meer »